为加强师资队伍建设，助力年轻教师发展，按照学校提出的“两个振兴”计划要求，学院于5月24日下午在第一会议室召开了年轻教师发展座谈会。学院党委书记谢超峰、院长张孝荣、科研副院长蔡静、党委副书记杨一飞、行政副院长李碧鹰及学院年轻老师参加了座谈会。会议由谢超峰主持。

在会上，张孝荣首先鼓励在坐的各位助教职称的老师们积极申报讲师职称，提高自身水平，在教学、教研和科研上再上一个台阶。然后，他详细解读了学校印发的《安徽师范大学教师专业技术职务聘任条件》文件精神和条件要求。接着，每位老师对自己的具体情况进行逐一汇报、分析，明确自己已达哪些聘任条件、尚缺哪些聘任条件，并提出解决措施、明确申报时间。学院行政副院长李碧鹰、科研副院长蔡静、党委副书记杨一飞也分别对大家的职称晋升提出了建设性的意见建议。

张孝荣根据各位老师的具体情况，指出了大家集中存在的突出问题，解答了大家疑惑，并对存在的问题提出了解决办法和要求。最后，谢超峰强调了召开本次会议的必要性，让大家明确了存在的差距和个人努力的目标。他指出，作为高校教师，要学高为师、行为世范，要立德树人、教书育人，要勤于思考、善于研究。他要求大家人生要有规划、有目标，要真正重视个人发展，加强日常学习积累，对标对表扎实准备，倒排工作任务，通过自己扎实的努力，早一天实现个人确定的发展目标。